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乔栖在分公司做副总的时候与他有正面接触，那时候关于乔栖的流言就传得有模有样，他骄傲不屑在这种人手底下工作但跳槽过程的并不顺利，所以这期间他在工作上还算认真可态度上却是谈不上好。看书室;电脑端:
一周后，乔栖将他叫进了办公室，她手里正翻着他刚交上去的评估报告，见他进来乔栖先是表达歉意要先将手里的报告重新再看一遍，他有些触动但依旧面无表情的坐在对面的等待着，气氛更像是一种僵持。
等乔栖看完最后一行字抬眼对他说道，“不能因为你对我的态度不满就将自己的能力限定住，这样对我们都没有好处。”
是的，她用的是我们。许阳浦听懂了她话里的含义，一份明明可以更好的风险评估报告，对公司未来的资金走向更有帮助，也会让报告的作者得到公司更多的重视，所以她才会说我们。一瞬间，他为眼前人的直白与认真而不可置信。
乔栖一直在观察他，见他神色松动才继续说道，“人的思维不能是线性的，你可以试着用平面思维来思考你在我手底下工作这件事情。”
她说着拿起一张A4白纸，“那些关于我的流言可以是左上角的一个点。”她用手里的笔随手点了个黑色的点，“但我对下属的用心，对你工作的认可或是其他优点，可以是右上角、右下角或是其他地方的点。”
她悄悄遮住了左上角的地方，声音轻柔、点到即止，“祝我们合作愉快。”随后，她将手上有几个点的A4纸递给许阳浦，“希望你以后还会发现我更多的不同点。”
那张纸如今依旧在许阳浦家里的书柜上，被他塑封起来小心的保存着，只在塑封外的空白处，写了“勿信谣言”与日期。
目光收回，许阳浦知道这通电话是乔栖的私人来电，只有在面对亲近的人时她的笑意才会发自内心。
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