第1914章：忐忑
在临近八月一日还有两天的时间，s1手机的造势已经达到了顶峰。在网络上，蒋庆平做了一个调查问卷，这份问卷的几个关键问题，基本上都是90%以上的正面评价。
例如，关于选购s1的理由里面有几条：
可以通过手机使用sun，更加便捷，比收费的短信息好多了。
s1手机的价格真的是太亲民了。
不过还有其他的相对负面的：
国产品牌还是不如进口的国际大牌。
一分钱一分货，这个手机估计用不长，质量堪忧！
还有一些中性的：
现在已经有了智慧型手机，这个手机会不会过时？首发请记住：
实用就好，要那么多的功能有什么用？
除了这些还有一条，易扬看到了也是很搞笑的，“都这价格了，还要啥自新车？”
易扬问这个调查问卷是谁设计的，蒋庆平呵呵笑道“大家的智慧！”
在这个“民主”方面，易扬还是很开明的，也正是易扬年轻，也鼓励大家有更多的想法和建议，所以易盈科技公司上上下下员工们都是很有活力的，这就是易扬想要的，有创意，有活力！
这与当时的大部分公司要求的“以企业为家，有奉献精神”之类的文化是大相径庭的。
记得当初有一位员工给易扬发过一封邮件，反应的是一个关于食堂非常小的问题，说是为什么食堂没有“羊肉泡馍”。当时是刚搬到科技园区，食堂肯定是有些不尽人意的地方，食堂没有这种菜可是很正常的。但当时易扬并没有让别人去沟通，而是直接自己来到了食堂，亲自过问了这个问题。
公司如今的员工已经是来自五湖四海的哪里人都有的了。尽管大部分人还是南方人居多，可易扬生生的为了这位来自大西北的员工，与食堂沟通，食堂到底是加了一个窗口专门卖羊肉泡馍。据说师傅也是西北人。
这种事好像有点小题大做，而且目前公司西北人真的还不多，但易扬给出的说法是：
衣食住行是人生重要的事情，若是我们员工吃的不习惯，没有家乡的食物，那么就会想念家乡，那怎么能够安心工作，安心生活在这里呢？
就是因为这句话，导致了负责此事的办公室主任温璐亲自安排，并向易扬进行汇报，说是他们已经做出了安排，并且又做出一个调查，征求员工们的意见，即“想吃什么，报上来，食堂负责安排！”
易扬对于这个结果还算是满意，果然易扬在第二天就收到了那名员工的第二封邮件，上面竟然并没有写感谢的字样，而是指出，这样的事不必易扬亲自去指示安排，交给下边人去做就好了。
若是一个公司老板为了这种小事而忙活，那么老板的确是很闲！
易扬看了之后，哈哈大笑，竟然回复“是，感谢你的建议
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